Lowongan Kerja Banyak Posisi PT Bank BCA Syariah 2024

Rekrutmen.NET - Awal operasi PT. Bank BCA Syariah melaksanakan kegiatan usaha dengan prinsip-prinsip syariah setelah memperoleh izin operasi syariah dari Bank Indonesia berdasarkan Keputusan Gubernur BI tanggal 2 Maret 2009 lalu resmi beroperasi sebagai bank syariah tanggal 5 April 2010. BCA Syariah ingin menjadi pelopor dalam industri perbankan syariah Indonesia dan menjadi bank yang unggul di bidangnya, penghimpun dana dan pembiayaan bagi nasabah bisnis maupun perseorangan. Masyarakat yang menginginkan produk dan jasa perbankan yang memilikikualitas baik serta ditunjang dengan kemudahan akses dan kecepatan transaksi merupakan target dari BCA Syariah.

Komitmen BCA menjadi perusahaan induk dan pemegang saham mayoritas terwujud dari berbagai layanan yang dapat dimanfaatkan oleh nasabah BCA Syariah melalui jaringan cabang BCA yaitu setoran hingga tarik tunai dan debit di seluruh ATM dan mesin EDC milik BCA, tentu tanpa dikenakan biaya apapun. lalu untuk mendapatkan informasi maupun menyampaikan pengaduan dan keluhan, masyarakat dapat menghubungi HALO BCA di nomor telepon 1500888.

BCA Syariah sudah memiliki 66 jaringan cabang terdiri dari 13 Kantor Cabang (KC), 13 Kantor Cabang Pembantu (KCP), 1 Kantor Fungsional (KF) dan 39 Unit Layanan Syariah (ULS) yang tersebar di wilayah DKI Jakarta, Tangerang, Bogor, Depok, Bekasi, Surabaya, Semarang, Bandung, Solo, Yogyakarta, Medan, Palembang, Malang, Lampung, Banda Aceh dan Kediri (data per Juni 2019).

Saat ini BCA Syariah sendang membutuhkan pegawai untuk memenuhi kebutuhan pekerjanya, untuk itu BCA Syariah membuka lowongan pekerjaan, silakan bagi kalian pencari kerja yang ingin berkarir di bidang perbankan untuk melamar posisi ini, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya semoga informasi ini bermanfaat untuk anda.

1. Kepala Operasi Cabang (KOC)

Deskripsi Pekerjaan :

Mendukung dan membantu Kepala Cabang dalam memelihara dan meningkatkan kinerja operasi cabang melalui pelaksanaan fungsi manajerial, monitoring, kontrol dan koordinasi atas seluruh kegiatan layanan, pendukung operasi dan administrasi kantor agar sesuai dengan sistem prosedur yang berlaku, serta mengindahkan prinsip-prinsip perbankan syariah
Mendukung kualitas dan kuantitas bisnis di Kantor Cabang melalui pelaksanaan layanan dan operasional yang berkualitas dan berstandar.
Memelihara dan meningkatkan kualitas struktur pembiayaan dana dan layanan jasa-jasa perbankan di unit kerjanya.
Menjajaki dan mengusulkan ke Kepala Cabang mengenai peluang bisnis dari nasabah Kantor Cabang dan cabang-cabang di bawah koordinasinya.
Melakukan monitor, kontrol, koordinasi dana evaluasi atas seluruh kegiatan di unit kerjanya dan Layanan Syariah di bawahnya termasuk realisasi program kerja.
Mengkoordinir, memonitor dan mengevaluasi perkembangan kinerja Cabang untuk memastikan pencapaian kinerja bisnis sesuai dengan target anggaran.
Melakukan pengawasan terhadap seluruh transaksi yang disetujui atau disahkan sesuai dengan kewenangan.
Menyusun jadwal pemeliharaan gedung cabang syariah dan cabang-cabang di bawah koordinasinya
Menindaklanjuti hasil temuan audit dan mengelola SDM serta meningkatkan kualitas SDM di unit kerjanya secara berkesimbungan.

Kualifikasi :

Usia maksimal 43 tahun
Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Kepala Operasi Kantor Cabang
Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman di dunia perbankan baik perbankan konvensional atau syariah
Terbiasa dengan target bisnis serta target operasional (laporan audit, serta layanan)
Memiliki networking yang luas sehingga bisa memberikan usulan ke Kepala Cabang terkait peluang bisnis
Memiliki kemampuan menjual, analisa yang bagus serta komunikatif
Mahir mengoperasikan MS Office
Penempatan di BCA Syariah Pulau Sumatera :

Banda Aceh
Medan
Palembang
Lampung

2. Audit Internal

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan audit baik secara umum maupun khusus atas indikasi adanya penyimpangan / fraud.
Melakukan audit khusus atas komplain nasabah maupun pihak ketiga lainnya.
Membantu melakukan audit khusus lainnya atas permintaan Direktur Utama dan Komite Audit.
Menyusun laporan hasil audit baik umum maupun khusus serta secara berkala memonitor tindak lanjut penyelesaiannya.
Membantu mengkoordinasikan dan menindaklanjuti permintaan data dan informasi terkait laporan audit baik dari pihak internal maupun dari pihak eksternal (BI, Audit Eksternal, Komite Audit, DPS, dll)
Membantu memberikan rekomendasi dasar pengambilan keputusan oleh pihak manajemen dalam menangani, menyelesaikan dan melakukan tindakan perbaikan sesuai peraturan yang berlaku.
Mengumpulkan dan mengolah data dan informasi eksternal maupun internal untuk melengkapi laporan audit secara menyeluruh.

Kualifikasi :

Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 semua jurusan
Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun di bidang auditor.
Lebih disukai memiliki pengalaman bekerja di bank / Lembaga Keuangan Syariah.
Menguasai standar operasi dan prosedur audit.
Memiliki kemampuan menjalin relasi interpersonal dan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja secara cepat dengan tenggat waktu ketat.
Memiliki kemampuan analisa yang komprehensif dan bekerja dengan lingkungan yang dinamis

3. Relationship Officer

Deskripsi Pekerjaan :

Meningkatkan pertumbuhan Current Account Saving Account (CASA) di BCA Syariah
Meningkatkan jumlah Number of Customer (NOC)
Referral nasabah pembiayaan.
Menjalin hubungan yang intens dan memberikan layanan kepada nasabah BCA Syariah.

Kualifikasi :

Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
Memiliki pengalaman di dunia perbankan minimal 1 tahun
Menyukai dunia marketing dan bisnis
Senang menjalin relasi dengan orang lain
Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
Bersedia di tempatkan di seluruh cabang BCA Syariah

4. Frontliner (Customer Service dan Teller)

Deskripsi Pekerjaan :

Customer Service

Mendukung pemasaran produk (dana, jasa dan produk lainnya) dengan menawarkan alternatif produk yang tepat, sesuai dengan kebutuhan nasabah.
Memberikan pelayanan yang berkualitas kepada nasabah yang datang ke cabang sesuai dengan ketentuan dan prosedur.
Menggali kebutuhan nasabah.
Memberikan informasi/penjelasan yang terkini kepada nasabah/non nasabah.
Menerima dan memproses permohonan : pembukaan dan penutupan rekening. pemberian/pencabutan fasilitas, perubahan data nasabah dan data rekening, dan layanan jasa bank lainnya.
Melakukan cross selling produk dan jasa.
Melayani pertanyaan saldo dan mutasi rekening nasabah yang datang ke cabang.
Melayani pencetakan transaksi/pengambilan buku Cek/BG, Bilyet Deposito, warkat tolakan kliring, rekening koran, dan hal-hal lain yang berhubungan dengan kepentingan nasabah.
Membuat jurnal manual atas transaksi yang terjadi di Customer Service.

Menangani dan menindaklanjuti keluhan/pengaduan nasabah.
Teller
Melayani transaksi operasional Front Office sesuai dengan ketentuan dan prosedur
Memproses transaksi yang diterima berdasarkan ketentuan dan prosedur Bank Syariah
Melakukan penyelesaian atas transaksi Communication Time Out (CTO) atau off line
Mengelola pengadaan uang tunai dalam cash box sesuai dengan limit teller
Melakukan balancing akhir hari Teller sesuai dengan ketentuan prosedur bank
Menyelesaikan selisih yang terjadi pada hari yang sama
Melaksanakan kegiatan operasional front office lainnya sesuai dengan program kerja , ketentuan dan prosedur Bank Syariah

Kualifikasi :

Usia maksimal 27 Tahun
Pendidikan minimal S1 semua jurusan
Komunikatif, memiliki kemampuan mempersuasi, berpenampilan menarik, ramah dan teliti
Menguasai Ms. Office
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Customer Service/Teller dari Magang Bakti BCA.
Bersedia di tempatkan di seluruh cabang BCA Syariah

5. Senior Account Officer

Deskripsi Pekerjaan :

Memasarkan produk – produk bank syariah khususnya di bidang pembiayaan, dana dan jasa sesuai dengan kebutuhan nasabah.
Mengupayakan pencapaian target cabang dalam perolehan dana dan pembiayaan.
Mencari calon nasabah/nasabah yang potensial dan menjaga hubungan baik dengan nasabah.
Memberikan solusi atas keluhan yang disampaikan nasabah.
Mengelola dan meminimalisasi risiko pembiayaan di Kantor Cabang.

Kualifikasi :

Usia maksimal 40 tahun
Pendidikan Minimal S1 semua jurusan
Memiliki pengalaman pada posisi yang sama di perbankan, lebih disukai perbankan syariah minimal 5 tahun.
Memiliki pengetahuan mengenai produk funding & lending perbankan syariah.
Komunikatif, negosiasi yang baik, target oriented dan kemampuan analisa yang baik
Ulet, tidak mudah menyerah, jujur, daya juang, dan mobilitas tinggi.
Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Lending (pembiayaan) dengan segmentasi commercial dan corporation
Memiliki pengalaman dengan target pembiayaan minimal 3 – 6 Milyar / bulan

6. Staf Pengelolaan Kegiatan Pengurus

JOB DESC :

Mengelola rapat yang meliputi antara lain menyusun agenda, menyiapkan dan melaksanakan serta menyusun risalah rapat dengan tepat waktu, dan melakukan follow up atas tindak lanjut hasil rapat.
Mengkoordinasikan permintaan dan penyampaian informasi dari dan kepada eksternal atau internal.
Mendukung Pengurus dalam penyusunan laporan Pengurus kepada eksternal atau internal.
Melakukan koordinasi dengan Unit Kerja terkait untuk memperlancar kegiatan korporasi yang terkait dengan Pengurus seperti mengumpulkan, analisa bahan-bahan penyusunan laporan Pengurus.

REQUIREMENT :

Usia 24 – 30 tahun
Laki – laki / Perempuan
Pendidikan minimal S1 dengan diutamakan dari jurusan Ilmu Perbankan Syariah
Mahir menggunakan Ms Office (Word, Powerpoint, Excell, Visio dll)
Mahir menulis risalah rapat, memo dan surat menyurat lainnya
Mahir menggunakan tools untuk online meeting (Teams, Webex, Zoom)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dengan pihak internal dan eksternal
Memiliki kemampuan analisa, daya nalar verbal dan information seeking
Memiliki pengalaman minimal 2 thn di posisi Staf Corporate Secretary/Sekretaris Dewan Komisaris/Sekretaris Dewan Pengawas Syariah (DPS)

7. Penyelamatan Pembiayaan (Remedial)

Deskripsi Pekerjaan:

Membuat laporan secara berkala terkait nasabah kategori collect 2 s/d collect 5.
Memonitor upaya-upaya penyelesaian yang dilakukan oleh Kantor Cabang termasuk tindakan untuk meminimalisir semakin memburuknya kolektibilitas.
Memonitor perkembangan nasabah kategori collect 2 s/d 5.
Bekerja sama dengan cabang dalam melakukan negosiasi dengan nasabah untuk mencapai kesepakatan terbaik dalam penyelesaian pembiayaan bermasalah.
Berkoordinasi dengan unit kerja terkait dalam menyusun program penyelesaian untuk pembiayaan bermaslah maupun yang berpotensi bermasalah.
Membina kerjasama dengan pihak eksternal dalam rangka meningkatkan kualitas aktiva produktif.
Menyusun perencanaan lelang agunan, pengajuan permohonan penetapan tanggal lelang dan mengikuti acara lelang dalam penyelesaian pembiayaan bermasalah.
Memonitor dan mengikuti tindakan hukum dalam proses penyelesaian pembiayaan bermasalah (ex : PKPU, Pailit, Pengadilan Agama / Basyarnas).

Kualifikasi:

Usia maksimal 40 tahun.
Pendidikan miniman S1 dan lebih diutamakan dari Sarjana Hukum.
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi penyelamatan pembiayaan bermasalah di Perbankan Konvensional/Perbankan Syariah.
Menguasai tahapan / langkah dalam penyelesaian pembiayaan bermasalah seperti : AYDA, lelang eksekusi, pengadilan, PKPU dan Pailit).
Mengerti dan memahami terkait Litigasi dan managemen resiko pembiayaan
Memiliki kemampuan interpersonal, komunikasi serta negosiasi yang baik.
Memiliki problem solving, integritas, high achiever, dapat bekerja di dalam tim

8. Audit Teknologi Informasi

Deskripsi Pekerjaan:

Melaksanakan audit atas kegiatan penyelenggaraan teknologi informasi pada unit kerja teknologi informasi dan unit kerja terkait, maupun unit kerja pengguna di kantor pusat dan kantor cabang.
Mengevaluasi dan menilai kecukucan dan efektivitas struktur pengendalian internal dan pengelolaan risiko di dalam kegiatan penyelenggaraan teknologi informasi di pusat maupun di lingkungan user.
Melaksanakan audit atas proses pengembangan dan peggunaan aplikasi Komputer pada unit kerja teknologi informasi maupun pada user di kantor pusat dan cabang.
Mengevaluasi dan menilai kecukupan dan efektivitas programme control dan sekutiri dari sistem aplikasi yang digunakan di banak.
Melaporkan hasil pemeriksaan / penilaian dan memberikan rekomendasi perbaikan yang diperlukan.
Mengembangan teknik audit dengan menggunakan komputer guna meningkatkan efektivitas dan efisien pelaksanaan audit dan tugas lainnya.

Kualifikasi:

Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Informatika, Teknik Komputer, Sistem Informasi, Ilmu Komputer.
Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang auditor IT di bidang perbankan
Menguasai standar operasi dan prosedur audit.
Memiliki pengetahuan tentang peraturan terkait dengan perbankan dan perbankan syariah.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dengan kondisi perubahan yang dinamis
Mampu bekerja secara cepat dengan tenggat waktu ketat.

Tata Cara Melamar:

Jika tertarik dan memenuhi persyaratan lowongan kerja Bank BCA Syariah ini, Silahkan daftar secara online melalui link berikut ini : https://www.bcasyariah.co.id/experienced-program