Semula prajurit TNI, anggota Polri dan
PNS Kemhan/Polri menjadi peserta Taspen (Tabungan dan Asuransi Pegawai
Negeri) yang didirikan pada tanggal 17 April 1963 berdasarkan Peraturan
Pemerintah Nomor 15 Tahun 1963.
Namun dalam perjalanannya,
keikutsertaan prajurit TNI dan anggota Polri dalam Taspen mempengaruhi
penyelenggaraan Program Taspen karena :
- Perbedaan Batas Usia Pensiun (BUP) bagi prajurit TNI, anggota Polri yang berdasarkan Undang-Undang Nomor 6 Tahun 1966 Pasal 1 dengan PNS yang berdasarkan Undang- Undang Nomor 11 Tahun 1969 Pasal 9.
- Sifat khas prajurit TNI dan Polri memiliki risiko tinggi banyak yang berhenti karena gugur atau tewas dalam menjalankan tugas.
- Adanya kebijaksanaan Pemerintah untuk mengurangi jumlah prajurit secara besar-besaran dalam rangka peremajaan yang dimulai pertengahan tahun 1971.
- Jumlah iuran yang terkumpul pada waktu itu tidak sebanding dengan perkiraan klaim yang akan diajukan oleh para Peserta.
Untuk menindaklanjuti hal tersebut dan meningkatkan kesejahteraan Prajurit TNI, Anggota Polri dan PNS Kemhan/Polri, maka Dephankam (saat itu) memprakarsai untuk mengelola premi sendiri dengan membentuk lembaga asuransi yang lebih sesuai, yaitu Perusahaan Umum Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (Perum ASABRI) yang didirikan berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 1971 pada tanggal 1 Agustus 1971, dan selanjutnya ditetapkan sebagai Hari Jadi ASABRI.
1. Staf Bidang Audit Penjaminan Mutu
Persyaratan:
S1 Manajemen/ Akuntansi/ Sistem Informasi/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami tata cara pelaksanaan audit internal & eksternal
Memiliki pengalaman sebagai auditor
Memiliki pemahaman pada GCG dan ISO
2. Staf Bidang Sekretariat Umum
Persyaratan:
D4/S1 Ilmu Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Sekretaris/ Administrasi Perkantoran/ Ilmu Perpustakaan atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami alur tata persuratan, dokumen dan arsip
Memahami penggunaan dan tata Bahasa Indonesia dengan baik dan benar
3. Staf Bidang Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan
Persyaratan:
S1 Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Kesejahteraan Sosial/ Antropologi/ Ilmu Politik/ Sosiologi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tabun
Memahami end-to-end process program CSR
Memiliki kemampuan analisis dan laporan keuangan yang baik
Memiliki kemampuan komunikasi publi
4. Staf Bidang Perencanaan Strategis
Persyaratan:
D4/S1 Ilmu Administrasi/ Ilmu Ekonomi/ Akuntansi/ Bisnis/ Manajemen atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami alur penyusunan Key Performance Indicator (KPI) dan Rencana Kerja Jangka Panjang (RKJP)
5. Staf Bidang Monitoring dan Evaluasi Renstra
Persyaratan:
D4/S1 Statistika/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memiliki pemahaman terkait monitoring dan evaluasi realisasi Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP)
Mampu mengelola Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) beserta pelaksanaannya
Memahami proses penyusunan Key Performance Indicator (KPI) Manajemen
6. Staf Bidang Manajemen Perubahan
Persyaratan:
D4/S1 Manajemen/ Teknik Industri/ Statistika/ Sistem Informasi/ Matematika atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Mampu melakukan kajian evaluasi terhadap proses bisnis dan transformasi organisasi Memahami Sistem Manajemen Mutu (SMM) ISO 9001
Memiliki ketertarikan dalam melaksanakan riset
7. Staf Divisi Aktuaria
Persyaratan:
D4/S1 Matematika/ Statistika/ Asuransi / Aktuaria atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Mampu memahami dasar-dasar asuransi dan keuangan
Mampu melakukan analisis perhitungan dan keuangan
8. Staf Bidang Analisis Investasi
Persyaratan:
D4/S1 Keuangan/ Manajemen atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami manajemen investasi di Perusahaan
Mampu menganalisis kelayakan investasi
Memahami dan mengikuti kondisi dan perkembangan ekonomi makro dan mikro
9. Staf Bidang Operasional Sistem
Persyaratan:
S1 Sistem Informasi/ Ilmu Komputer/ Teknik Komputer atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami operasional pemeliharaan sistem, jaringan, database dan helpdesk IT
Memiliki pengetahuan terkait Data Center dan Disaster Recovery Center
10. Staf Bidang Aset
Persyaratan:
D4/S1 segala jurusan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Mampu melaksanakan administrasi pencatatan aset tetap dan barang inventaris Perusahaan
Mampu mengelola pemeliharaan dan perbaikan aset tetap serta inventaris Perusahaan
Memiliki pengetahuan terkait administrasi dokumen aset tetap Perusahaan
11. Staf Bidang Hukum
Persyaratan:
S1 Hukum
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Mampu meninjau, menganalisis dan memberikan legal opinion terkait legal issue Perusahaan
Mampu mengelola administrasi produk dan dokumen hukum Perusahaan
Memiliki pengetahuan terkait fungsi hukum Perusahaan, serta konsultasi dan bantuan hukum
12. Staf Bidang Pembayaran Operasional
Persyaratan:
D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami alur pembuatan laporan keuangan
13. Staf Bidang Perbendaharaan
Persyaratan:
D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memahami pelaksanaan pembayaran, penerimaan, dan penyimpanan surat berharga Perusahaan
Mengelola administrasi settlement atas transaksi investasi dan cash management system
14. Staf Divisi Manajemen Risiko
Persyaratan:
D4/S1 Manajemen/ Ekonomi/ Hukum/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memiliki pemahaman terkait manajemen risiko
Memiliki pengalaman dan pengetahuan terkait Risk Maturity Assessment
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan daftra secara online:
DAFTAR Pendaftaran paling lambat 28 Februari 2022
- Tiktok Loker
- Telegram Loker
- Semakin Cepat dapat informasinya semakin cepat dapat kerjanya.