Lowongan Kerja Surabaya Juni 2021 PT PAL Indonesia (Persero)
Rekrutmen.NET - Pencari kerja harus mempersiapkan taktik agar bisa
bersaing dalam seleksi kerja, seperti dalam tahap seleksi psikotes, ada
banyak jenis macam soal yang di berikan dan biasanya tiap-tiap jenis
soal akan diberi waktu tertentu. Tidak banyak waktu yang diberikan
apalagi dengan soal yang lumayan banyak, disinilah pelamar harus bisa
bijak dalam mengerjakan soal, anda tidak perlu menghabiskan waktu untuk 1
soal yang membingungkan, alangkah baiknya anda kerjakan terlebih dahulu
soal yang mudah. sebaiknya soal yang anda anggap sulit, kerjakan pada
saat anda sudah mengerjakan soal yang lain. ini adalah cara yang ampuh
dalam mengambil nilai. tidak sedikit pelamar kerja kehabisan waktu
gara-gara soal yang membuat dia penasaran dan mengerjakannya begitu lama
tanpa dia sadari sudah menghabiskan waktu banyak. ini perlu anda
hindari, jangan membuat kesalahan fatal dalam seleksi kerja. semoga
sediki tips dari kami bermanfaat untuk anda. Berikut ini, kami mendapat
informasi Lowongan Kerja BUMN untuk Anda yakni Lowongan Kerja PT PAL
Indonesia (Persero) Tbk. PT PAL INDONESIA (Persero) sebagai salah satu
industri strategis yang memproduksi alat utama sistem pertahanan
Indonesia khususnya untuk matra laut, keberadaannya tentu memiliki peran
penting dan strategis dalam mendukung pengembangan industri kelautan
nasional.
Kesempatan karir pada posisi-posisi strategis di PT PAL Indonesia (Persero)
- Kepala Departemen Hukum & Kepatuhan (I/E)
- Kepala Departemen Penelitian & Pegembangan (I/E)
- Kepala Departemen Akuntansi Biaya (I/E)
- Kepala Departemen Pembiayaan Proyek (E)
- Kepala Departemen Pemeriksaan Produksi (I)
- Kepala Departemen Erection, Divisi Kapal Niaga (I)
(I) Internal: Terbuka hanya untuk karyawan PT PAL Indonesia (Persero)
(E)Eksternal : Terbuka hanya untuk calon eksternal/umum
(I/E) Internal/Eksternal: Terbuka untuk internal dan eksternal
Persyaratan Umum (sesuai job profile):
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan (I/E)
- Integritas, tidak pernah diberhentikan karena pelanggaran (E)
- Memiliki pengalaman di Industri Perkapalan menjadi nilai tambah (E)
- Memiliki pendidikan S2/S3 sesuai bidangnya menjadi nilai tambah (E)
Persyaratan Khusus Calon Internal (sesuai job profile)
- Berpendidikan minimal jenjang D3 (minimal S1 untuk Kadep. Hukum & Kepatuhan)
Kepala Departemen Hukum & Kepatuhan
- Berpengalaman bidang legal, sebagai kepala biro ± 4 th atau staf ± 10 th
Kepala Departemen Penelitian & Pengembangan
- Berpengalaman bidang desain/engineering, sebagai kepala biro ± 4 th atau staf ± 10 th
Kepala Departemen Akuntansi Biaya
- Berpengalaman bidang akuntansi/keuangan, sebagai kepala biro ± 4 th atau staf ± 10 th
Kepala Departemen Pemeriksaan Produksi:
- Berpengalaman bid. produksi atau pemeriksaan/pengendalian (int./prod.), sebagai kepala biro ±4 th atau staf ±10 th
Kepala Departemen Erection, Divisi Kapal Niaga
- Berpengalaman bidang produksi/perkapalan, sebagai kepala biro/kepala bengkel ± 4 th atau staf ± 10 th
Persyaratan Khusus Calon Eksternal
Usia Minimal 35 Tahun
Kadep. Hukum & Kepatuhan
Berpendidikan bidang Hukum minimal S1
Diutamakan mempunyai ijin beracara di pengadilan / sebagai advokat (dibuktikan dengan KTPA)
Telah berpengalaman selama 5 tahun di bidang pembuatan kontrak (Customer Nasional dan Internasional, Pengadaan Barang & Jasa, Pajak, HAKI, Tipikor, dan atau Perselisihan Hubungan Industrial Tenaga Kerja)
Diutamakan berpengalaman sebagai Corporate Lawyer dan beracara di Pengadilan Negeri minimal 3 tahun (dibuktikan dengan surat kuasa beberapa kasus yang ditangani)
Kadep. Penelitian & Pengembangan
Berpendidikan bidang Perkapalan minimal S1
Berpengalaman di bidang design/engineering kapal minimal 7 tahun
Pernah memimpin proyek pembangunan kapal baru minimal 2 proyek kapal
Pernah membuat model pengembangan produk / proses produksi yang telah diimplementasikan
Kadep. Akuntansi Biaya
Berpendidikan bidang Akuntansi/Manajemen Keuangan minimal S1
Memahami dengan baik PSAK
Memiliki salah satu sertifikasi profesi (CA/CPA/CPSAK/Dip IFR/CIA/CISA/PIA/QIA)
Kadep. Pembiayaan Proyek
Berpendidikan bidang Akuntansi/Manajemen Keuangan/Perbankan minimal S1
Memiliki jaringan komunikasi (networking) dengan lembaga-lembaga keuangan
Untuk Informasi Lebih Lanjut Silahkan Klik Laman berikut : bit.ly/pal-pro