Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer
Beranda / BANK / BUMN / S1 / S2

Rekrutmen PT Bank Negara Indonesia (Persero) September 2019

Rekrutmen.NE - Bank BNI merupakan perbankan milik pemerintah atau BUMN yang ada di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah, PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI.

Dengah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan.Pada saat ini 

PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk sedang membutuhkan tenaga kerja, dan saat ini perusahaan sedang membuka kesempatan kerja bagi para pencari kerja, jika kalian ingin berkarir dalam bidang perbankan silakan lamar posisi ini, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya, semoga informasi ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja.

Posisi :
Officer Development Program - Gelombang II 2019
Kualifikasi Minimum
Entrance Requirements :
  • S1 /S2 from reputable universities with relevant field of studies
  • Proficient in English and submit your score in the application (TOEFL /IELTS), we only accept score provided by official /authorized institution and valid
  • Current status is not married and willing to not get married during program (6 months)
  • No direct (nuclear) family currently working as an active employee of BNI
Compensation and Benefits Manager
Requirements :

  • Smart and professional looking
  • Maximum 35 years old by the time this job vacancy is announced
  • S1/S2 from an A accredited university
  • Minimum 5 years experience in Compensation and Benefit, preferably specialized in Human Resources of banking industry
  • Critical thinking and problem solving skills
  • Dependable, results-driven, and achievement-focused
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Ability to work with a team
  • Self-motivated to achieve standards of excellence
  • No direct (nuclear) family currently working as an active employee of BNI.

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.