Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer
Beranda / D4 / Kepulauan Riau / S1

Rekrutmen Pegawai Politeknik Caltex Riau Tahun 2019

Rekrutmen.NET Politeknik Caltex Riau operasi muali tahun 2001. Beragam terobosan telah dilakukan mulai daripembenahan sarana belajar, penambahan gedung perkuliahan, serta peningkatan kualitas tenaga pengajar. Seluruhnya merupakan komitmen PCR untuk memberikan yang terbaik.Dengan menjadi politeknik yang unggul adalah visi Politeknik Caltex Riau. Visi adalah harus dibarengi dengan misi yang sejalan dengan komitmen Yayasan Politeknik Chevron Riau (YPCR) dan harus dilaksanakan secara konsisten. Meski tertatih di tahun-tahun pertama, namu kini PCR telah menjadi perguruan tinggi yang mampu bersaing dengan perguruan tinggi lainnya. awalnya dari kegundahan akan kurangnya Sumber Daya Manusia yang handal dan skillable di Riau untuk memenuhi kebutuhan industri yang berkembang pesat, PT. Chevron Pacific Indonesia dan Pemerintah Daerah Provinsi Riau berkerjasama menginisiasi berdirinya PCR. Diawali dengan ide yang dicetuskan oleh Gubernur Riau saat itu yaitu Bapak Saleh Djasit dan mantan Presiden Direktur PT. Caltex Pacific Indonesia Bapak Baihaki Hakim, maka PCR dibangun pada tahun 2000 dan memulai kegiatan akademik pada tahun 2001.

1.Dosen Program Studi D4
Teknik Informatika
Kualifikasi :

  • Min S2 Teknik Informatika /  Ilmu Komputer / Manajemen Informatika / Teknik Elektro (Konsentrasi Jaringan Komputer/ Sistem Komputer/ Rekayasa Perangkat Lunak)
  • Usia maksimum 28 tahun (S2) dan 35 tahun (S3)
  • IPK minimal 3,00
  • Menguasai Data Science (machine learning, analysis data, pengolahan citra digital, AI, statistic) dan Multimedia (game, animasi, video editing, pemrograman phyton, C#)
  • Memiliki sertifikat profesional lebih diutamakan


2.Dosen Program Studi D4
Sistem Informasi
Kualifikasi :

  • Min.S2 Sistem Informasi/ Ilmu Komputer / Manajemen Informatika
  • Usia maksimum 28 tahun (S2) dan 35 tahun (S3)
  • IPK minimal 3,00
  • Minimal bisa dasar pemrograman (Java, Phyton) dan database (Oracle)
  • Memahami konsep enterprise application seperti : ERP, CRM dan SCM
  • Mengetahui dan pernah menggunakan konsep data pada skala besar : seperti Business Intelligencem Data Mining, Big Data
  • Memiliki sertifikat profesional lebih diutamakan

3.Dosen Program Studi D4
Teknik Elektronika Telekomunikasi
Kualifikasi :

  • Min.S2 Teknik Elektro (Telekomunikasi)
  • Usia maksimum 28 tahun (S2) dan 35 tahun (S3)
  • IPK minimal 3,00
  • Diutamakan Menguasai Pemrograman Mikrokontroler, Embedded System dan ioT
  • Memiliki sertifikat profesional lebih diutamakan

BENEFIT

  • Gaji
  • Tunjangan Cuti
  • Tunjangan Hari Raya
  • Tunjangan Fungsional
  • Pensiun
  • Jaminan Hari Tua
  • Asuransi Kesehatan
  • Bantuan Perumahan



    Jika anda berminat, silakan kirim CV, surat lamaran, ijazah, transkrip dan sertifikat TOEFL/IELTS melalui : https://rekrutmen.pcr.ac.id/
    Penerimaan lamaran aling lambat tgl 22 Agustus 2019
    Note : Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi dan lanjut ke tahap seleksi berikutnya.
    Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.