Rekrutmen ODP-General PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Agustus 2019
Rekrutmen.NET Bank Mandiri perusahaan perbankan yang
berkantor pusat di Jakarta dan merupakan dan perbankan terbesar di
Indonesia dalam jumlah aset, pinjaman, dan deposit. Bank Mandiri
berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 dan merupakan bagian dari program
restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia
dan pada bulan Juli 1999, empat bank yang dimiliki oleh Pemerintah
yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor
Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo),
digabungkan ke dalam Bank Mandiri.Bank Mandiri membentuk sebuah
perusahaan baru yang diberi nama Mandiri Capital, merupakan modal
ventura pertama yang berbasis teknologi di Indonesia. Mandiri Capital
akan menanamkan modal ke bisnis-bisnis start-up yang berpotensi besar. Bank
Mandiri juga menambah dua kantor cabang baru di di pulau Gili
Trawangan dan Sengigi, Nusa Tenggara Barat (NTB). Adapun penambahan
kantor cabang ini dilakukan guna memastikan prospek ekonomi yang bagus
di sektor pariwisata. Dengan tambahan dua cabang baru itu, saat ini
perseroan sudah memiliki 2.456 kantor cabang di seluruh Indonesia.
Bank Mandiri menyediakan layanan perbankan untuk Pos Indonesia untukmeningkatkan efisiensi pengelolaan kas. Melalui penyediaan layanan ini, Bank Mandiri akan mengelola kas Pos Indonesia seperti penyediaan likuiditas, penerimaan setoran dana, pengelolaan dana dan rekening, fasilitas cash management, serta layanan perbankan lain untuk pegawai dan mitra bisnis Pos Indonesia. Sinergi Bank Mandiri dengan Pos Indonesia telah menghasilkan banyak pengembangan bisnis, seperti pembentukan bank joint venture bersama-sama TASPEN dengan nama Bank Mantap (sebelumnya Bank Sinar) yang menjadi kendaraan untuk penyaluran kredit pensiunan. Mandiri dan Pos Indonesia juga berkolaborasi dalam mendukung kelancaran penyaluran PSKS melalui Layanan Keuangan Digital. Bahkan, untuk memudahkan transaksi keuangan masyarakat, sekitar 4.000 electronic data capture (EDC) Bank Mandiri telah ditempatkan di kantor pos yang berada di berbagai wilayah Tanah Air. Selain kerjasama tersebut, Bank Mandiri juga menyediakan layanan keuangan bagi pegawai dan pensiunan Pos Indonesia yang saat ini tercatat memiliki sekitar 26 ribu pegawai dan 16 ribu pensiunan.Saat ini Bank Mandiri membutuhkan kandidat tepat demi memenuhi kebutuhan pegawainnya dan yang akan ditempatkan untuk kualifiasi sebagai berikut:
Posisi :
Officer Development Program - General
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
General Qualifications:
Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendafaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen dibuka sampai tanggal 10 agusus 2019
Rekrumen tidak dikenakan biaya apapun
Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.
Bank Mandiri menyediakan layanan perbankan untuk Pos Indonesia untukmeningkatkan efisiensi pengelolaan kas. Melalui penyediaan layanan ini, Bank Mandiri akan mengelola kas Pos Indonesia seperti penyediaan likuiditas, penerimaan setoran dana, pengelolaan dana dan rekening, fasilitas cash management, serta layanan perbankan lain untuk pegawai dan mitra bisnis Pos Indonesia. Sinergi Bank Mandiri dengan Pos Indonesia telah menghasilkan banyak pengembangan bisnis, seperti pembentukan bank joint venture bersama-sama TASPEN dengan nama Bank Mantap (sebelumnya Bank Sinar) yang menjadi kendaraan untuk penyaluran kredit pensiunan. Mandiri dan Pos Indonesia juga berkolaborasi dalam mendukung kelancaran penyaluran PSKS melalui Layanan Keuangan Digital. Bahkan, untuk memudahkan transaksi keuangan masyarakat, sekitar 4.000 electronic data capture (EDC) Bank Mandiri telah ditempatkan di kantor pos yang berada di berbagai wilayah Tanah Air. Selain kerjasama tersebut, Bank Mandiri juga menyediakan layanan keuangan bagi pegawai dan pensiunan Pos Indonesia yang saat ini tercatat memiliki sekitar 26 ribu pegawai dan 16 ribu pensiunan.Saat ini Bank Mandiri membutuhkan kandidat tepat demi memenuhi kebutuhan pegawainnya dan yang akan ditempatkan untuk kualifiasi sebagai berikut:
Posisi :
Officer Development Program - General
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
General Qualifications:
- Local/International graduates (S1) and postgraduates (S2) from relevant fields of studies
- Grade Point Average:
- Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent;
- Postgraduate (S2): a minimum of 3.20 or equivalent
- Maximum age for selection:
- 25 years old for Graduates (S1)
- 27 years old for Postgraduates (S2)
- Fluent in English for both written and verbal communication
- Remain to be Unmarried during the Program
- Willing to be relocated all over Indonesia
Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendafaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen dibuka sampai tanggal 10 agusus 2019
Rekrumen tidak dikenakan biaya apapun
Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.