Lowongan Kerja Officer Development Program (ODP) PT. Bank Mandiri Taspen Pos

Rekrutmen.NET - Bagi kalian yang sedang mencari pekerjaan, anda harus punya pemikirian dan cara pandang terbuka serta memiliki wawasan dan pengetahuan yang luas akan menjadi faktor utama anda akan diterima disuatu pekerjaan. Pengalaman dan keahlian adalah modal besar bagi pelamar kerja, namun namun perusahaan tentunya harus menyeleksinya terlebih dahulu. Ada beberapa seleksi yang sering dilakukan oleh perusahaan, seperti psikotes, wawancara, kesehatan, dll.Agar anda mampu melewati semuanya, maka anda harus mempersiapkan diri dengan sebaik mungkin. mulai anda mempersiapkan lamaran hingga setelahnya. Anda tidak sendiri saat melamar kerja, pasti ada banyak pelamar lainnya, disini anda akan bersaing menjadi yang terbaik dan di terima kerja di perusahaan tersebut. jadi anda jangan main-main, sekarang pekerjaan susah di dapat dan bisa dibilang tersedianya lapangan kerja semakin sedikit. salah satu faktor seperi kemajuan teknologi yang menggeser tenaga manusia dengan robot. Hanya pekerja yang berkompeten yang akan diterima kerja. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Bank Mandiri Taspen Pos yang merupakan anak perusahaan Bank mandiri, taspen, dan pos Inonesia. awalnya PT. Bank Mandiri Taspen Pos punya nama bernama PT Bank Sinar Harapan Bali sering dikenal dengan sebutan ”Bank Sinar” mengawali kiprahnya sebagai Maskapai Andil Indonesia (MAI) Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970, pada tanggal inilah kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar. Perubahan status Bank Sinar menjadi Perseroan Terbatas dilakukan berdasarkan Akta No.4 tanggal 3 November 1992, dibuat dihadapan Notaris Ida Bagus Alit Sudiatmika, SH di Denpasar. Akta Pendirian tersebut memperoleh persetujuan dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia No.C2-4581 HT.01.01.Th.93 tanggal 12 Juni 1993.

Saat ini PT. Bank Mandiri Taspen Pos membuka lowongan kerja terbaru untuk beberapa posisi, berikut informasi posisi dan persyaratannya :

Officer Development Program (ODP)
Kualifikasi umum :

Fresh Graduate
Lulusan Pendidikan S1/S2
Memiliki Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 3,00
Pelamar berusia S1 (maks 25 tahun) , S2 (maks 28 tahun)
Pelamar tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
Pelamar belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
Bersedia menjalani ikatan dinas 3 tahun dan ditempatkan di seluruh Indonesia

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat berkarir bersama perusahaan ini, silakan langsung saja mendaftarkan diri melalui laman berikut ini ; Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya alias GRATIS! Semoga informasi lowongan kerja ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.